又到6月30，明天又到7.1，除了回归十周年之外，6月底又到大学生们毕业的时段。今天也是女朋友正式离开学校的一天，帮她、帮她室友搬家、搬行李走，忙乎一天，衣衫上的汗迹就没干过。当在西七楼下等她到楼上拿毕业证的时候，在楼下车上看着其它研究生也在忙着搬东西走，那个模样，似曾相识，但好像又是非常遥远之前的一件事。突然有股心酸涌上心头，除回忆起往事，另外也感觉大家虽然一样的年龄，但经历已经不同，起跑线也发生了改变。

回想起毕业后这三年，在职场打滚的经历酸甜苦辣，人也不断成长，从当初的宏图大志，到现在的事必先问钱，转变很大。还记得当初，华君可以降薪从新浪去到苹果；我也终于在一年后受不了网易的庸碌没有任何后路的毅然离开，降薪1/3到三星。当时的想法是钱不重要，重要的是经历；现在这个想法也是对的，只是在压力之下变得现实。处事方式也很大改变，当初或许还会志在那一点“发展前景”；现在一眼便能看穿对方的不轨意图。对公司、个人的花言巧语已经有免疫能力；认识到责任、钱、权力、重要性、前景全部成正比。

今天看到这些研究生毕业生，感到他们的意气风发，同时新的成长和熏陶才刚刚开始。虽然是不舍得校园这个“温室”，但毕竟要面对的还是始终要面对。对于我这种“急功近利主义者”而言，是不可能考虑研究生这一条路；而研究生们秉着这一张“中国学术精英证书”的学位证，相信在自己的路上也能走好，在很多岗位能找到优势。加油，来开始接受和认识这一个充满变幻和竞争的这样一个市场化的社会吧。

七月明天就到，昨晚发生的一件事情让我觉得这个七月会很幸运。这个事情就是我两周前的丢失的泳镜居然失而复得！事由是这样，大概已经是上上周五和朋友去游泳，接着泳镜忘了拿，三天后发现了已经马上跑回去寻找询问，均说没有，以为这个香港买回来价值HK99的才用了个来月的泳镜就此报销。没料到昨天再去那里游泳，卖票的小姐居然把泳镜拿出来，说是你的泳镜！失而复得的惊喜最让人高兴。

现在即使多忙，工作压力几大，都会忘不了每周抽2－3天时间来进行游泳或其它运动。很多人现在是用健康来换钱，到老了再用钱换健康；我坚决抵制，坚决实现钱与健康兼得，两者择其一的话优先后者；所以昨晚即使下雨都去游泳；（其实是因为下雨才去，下雨才少人才有可能“游”，平时大热天＋晴天时只能泡浴而不能“游”）结果还寻回泳镜，让我相信将会迎来一个Lucky July。

Lucky July还有一个原因，就是这个June实在有点不顺，除了不见泳镜，上周还不见泳裤；股市更是在这个月惨淡收场。究其原因是一部分股民已经失去信心；又或许是前几年的熊市对这部分老股民的创伤实在太大，收复数年前失地后，一有风吹草动便先逃之夭夭。但只要我坚信这是个Lucky July，在这个博弈游戏中只要大家一同坚定信心，牛市的大趋势就不会变，这个全世界的规律。贴一篇文章给大家打打气，共勉！

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近期汹涌而来一堆港产片，昨晚本想看《老港正传》，无奈到电影院已开场20分钟，于是转投开场只十分钟的《跟踪》。吸引我的是导演的监制是电影界偶像杜琪峰。看毕全片，感觉制造精良水准甚高，然后再惊㤞于香港警察的侦察能力和先进水平。推荐各位杜琪峰迷要一看。

在街上看见一股浓烟，我便对车上其余人说，可能对面有车着火了。交通灯过后，众车一让开，果然，火势甚猛，众人均惊诧于国产车的质量水平。

点击图片放大以明详情。

其实有很多point和心得老早就想写上Blog了，但是无奈在一心六用，根本抽不出时间提笔。又连续三天都在外跑外勤，连在电脑前的时间都没有，两只涨停了的股票都没有时间卖掉。anyway，要写的还是要写下来一点，简略提一提。

二十年后之高考

高考已经离我很远，但之前的6.7、8、9三天高考，媒体的不断渲染还是让我有所感触。作为过来人，我十分同情当今的青少年。如大头所说，在当年19岁之前一心以高考为人生的终极目标，在高考过后本该放松，但是却感觉无比空虚，因为目标消失了。这是何得错误和荒谬的一个事实和现像。本来青少年是人生何等美好的一个年华，没有压力，好好接受社会的薰陶，沐浴在阳光之下，好端端的却让高考给全搞砸了。贫穷家的孩子是可以通过读书改变命运，但不应该通过考试来改变命运！

我至今仍然不appreciate (sorry，该词不知如何用中文表达恰当)我当年的班主任肥婆敏，就是因为她错误地将高考定位成一个决定命运的关键点。现在看来，当年高考不小心没有考好但事实上是读书材料的，仍然在读最多的书；最活跃最有经商天份的，仍然在赚最多的钱；最普通的，即使高考考得很好，仍然会回归到最普通。在长到一生来看，高考只不过是一个微不足道的小涟漪。媒体，你有必要铺天盖地地报道，给予我们考生这么大的压力吗？

我后来又想了一下，如果正常，我的孩子到高考的时候，大概是在20年之后。在我高考完7年之后，这个不合理的现象仍然没有什么改善；希望能在20年之后，高考不再成为一个举足轻重的关键点，而只是一把小试的牛刀。

好书之分享

在两周前我读完了《高位出局》一书，好看，写得精彩，比《基金经理》精彩多了。事实上一本书写得是否好，看你用多长的时间把他看完。在浮躁的当期，能在4、5天内看完一本近三百页的小说，实属不简单。里面包含了三个短篇和一个中篇，都用生动的手法将一些股票内幕活现于眼前。一些重要的收获如下：

• 庄家要拉高一只股票的股价很容易，难的是如何在高位出局；
• 一旦没有人接手，庄家也很容易“被套”，一旦套牢，后果很严重，甚至一夜破产；
• 为什么庄家会破产？事实上很多庄家通过”滚雪球“的方式拉伸股票。举例，他用第一资金1000万，10元买了100万股股票A；然后这堆股票价值1000万了，他可以用这1000万的股票作为抵押，贷款1000万，再用这一千万，吸纳股票A，把股价拉到11元，入90万股；然后他手中的股票又可以继续抵押，继续拉伸；这样子，位伸非常简单，甚至可以一直循环进行。但因为他的这些股票购买的钱都是”借回来的“，借钱人为了防止风险，如果用于抵押的股票股价低于他借走的钱，”借钱人“就要强行平仓，平仓都卖不出，庄家就一夜破产。
• 一个人解套的结束，就是另外一个人被套的开始。
• 庄家要解套，除了一些绩优的盈利股，通过业绩、利好建立公众信心正常手段外，其它强行拉伸的垃圾股要解套，必须通过一些带有“骗”性质的手段进行。而这个“骗”通常是利用了人的贪心。他们也会利用操盘手会明星基金经理，所以有时所谓的“内部消息”，“独家猛料”很有可能就是让你去帮庄家解套的。

软件之好坏

最近的单实在已经做不过来，更加加速了我对软件工程制造过程的思考。外面的单基本上是接不完的，不要说我一个人，甚至我们三个人，不论效率多高，多强速度多快，都是做不完的。如何在大量工作量产生之时，能在你的设计过程里保证出口质量地完成任务，而完成这堆任务的不需要有特殊天赋，只需要在一个过程、一套方法的指导下使用的是很普通的工程师，是我思考的主要问题。

昨天对一个朋友说，刚推掉了一单JOB，他说你最近怎么这么多挣钱的门路，搞到有钱都不赚了？我说这种辛苦钱（用一点一滴劳动力换回来的钱）不是我的目标，也不应该长期热衷于做这个事情。那他问你想怎么样的钱才想挣？我说，比如打几个电话就能赚几万元那种。他笑，觉得不可能或者不容易。但我知道，我这个阶段想的就是这个事情，也并非不可能。

目前市场上对软件改造流程、改善管理的需求依然很旺盛，IT技术已经相当发达，实现已经不是主要目标。一个软件的好坏，重点不是他能不能实现，而是他是怎么样用的。一个软件，从他“能用”，到”好用“，中间的距离非常远，也差得非常多。一个软件工程师水平的高低，就是他在开发”能用“的软件，还是”好用“的软件。

如何才能好用？这需要一些条件，我归纳一下：

1. 有长期经验，能灵活调配各种技术手段来达到目的；
2. 能站在用户的角度想，他需要什么，怎么样才是他想要的，或是对他带来价值的（这前提是非常了解用户的需求）；
3. 慎密的心思，同时有耐性去倾听，有自己的主观思考能力。

一个好的软件工程师，通常用于设计，如果实现也要他做了，这会浪费他的极多的宝贵时间。所以，需要分工，将这一类好的工程师解脱出来，单单只做设计。将框架，或者一个模板设计好了，将思考的工作全包揽了，下面的只管实现的人闭着脑袋也能保持质量地完成。这就是我的目标，发展下线团队的目标。我觉得并非不可能。CMMI大概要做的就是这一件事，可惜后来被包括我们公司在内的一些家伙stupid地误导到另外一个方向了。

最近也在帮移动做系统搞调研，头实在大了也晕了。问题就在于，第一项目往往一开头就定位过高，要插进对方已经有如此多庞大复杂的现有系统和流程，已经不容易，还要一下子就插进对方N个部门或小组；第二，不从需求出发是最大的问题，有时人家根本不需要，只是觉得你有一些亮点，领导为争取政绩，就说要做，结果硬塞，塞到要适应他们的需求的话，你那个系统已经不是原来那个了。

烦恼的事情我总是会以四两拨千斤的手段轻轻拨开，这就是打工的好处，比你自己全部一手一脚想完、背负完责任的事情好做多了，所以为什么会有打工皇帝，拿着不菲的工资，承受着不大的压力。所以外面的钱虽然不少，但其实还是打工的钱更好挣一点。我也准备和老板谈判薪资，一来对我知道我们和那个销售的工资差距如此之大后极其有意见，他还要说”技术是慢一点也没那么多“，仿佛是理所当然的事情，我认为为什么当前社会普遍销售人员比技术人员工资是中国社会刚进入市场化不久有关系，市场化带动下往往眼前利益大于一切，销售人员变成公司的核心救命稻草，这是短视行为，一个企业最终的竞争力和口碑关键还是由技术人员打造出来的产品质量，而不是靠吹出来；像他这种看不起技术人员的销售，我才更看不起他，长远来说回归价值的竞争下未来必定不属于他们；二来华君和森和地离去，如果加不到一个数目就太对不起他们了；三来是我对老板和公司欺善怕恶的行为表示愤慨与响应。（只有员工提出走工资才能大幅度地提一提升；既然要恶才怕，那只能响应一下）

不小心又写了这么多，耽误了正事还没有做，睡觉了，祝大家晚安。^_^

自国宝印花税提高带来的震荡，朋友股票的三个跌停，还有身边“专家”朋友们的分析、预测灵验及不灵验等，我突然感觉自己距这一行还差太远，然后对金融充满好奇与求知冲动。新一轮的读书计划，将不再是《品三国》那一类博古以通今的作品（事实上，我觉得，品三国下相比品三国上，差劲多了），会围绕着金融市场、规律、心理分析、操控手段等一类的书籍。结合我现在的小成本实践，我有信心能摆脱和摘掉一般的无知股民的帽子。

首先我想到的是之前读的《基金经理》，然后书后推荐的一本《高位出局》，同样是小说，但好像挺好玩。但看小说远远不够，但市面上书籍质量参差不齐，我实在不知道有哪本书是值得读。所以，希望有经验，阅读我的blog的朋友，在comment后面告诉我你的好推荐吧！

看着这张合照，我感慨＋欣慰。大学最好的同学还能聚在一起，这是缘份也是难得的事情。也许，随着我们年龄的增大，各自的成家立室会让这样的机会越来越少，甚至可能是最后一次，所以，每一次回忆和经历都是宝贵和独一无二的。

一周前的周末，我们自驾车来到了深圳，到达这个号称可比海南的西冲海滩。这其实是我们五人第一次一同出外旅游。留下这张合照，见证着我们曾经与别不同的经历，以及经历过后的缘分与友谊。

http://picasaweb.google.com/kingmaxyang/DKeFcE

Lost第三季总算结束了，这两天我一口气把最后的数集看完。感觉第三季的结局没有第二季的爽，不像第二季剧情发展得那么跌宕。但这一季播完后，很多之前的迷团已经揭开了，总结一下包括：

• The others到底是干什么的，神秘的Ben等都越来越清晰了，他们估计不过是岛上一群人，一群普通的人，但他们在岛上的最终目的依然还没有揭开；（在lost里要完全揭开一个答案要等好长时间）
• 已经开始有时间旅行的味道，特别是最后一集，Jack和Kate的相见，说要回去，让人相信未来的剧情是向时间旅行上来发展；
• 看到外面有一些剧透，分析到这个岛是达摩计划的一个“时间泡”计划，在岛上时间是不断循环的，有个说法是第二季按那个按钮就是让时间重新回归一次，这可以解析为什么在岛上癌症不会复发，还有Ben身边的Richard一直没有变老；也许也能解释孕妇为什么会死；但不能解释为什么不育的能生育，瘸子能重新站起来。还有，Ben能够长大。

还有一堆没有解开的迷团包括：

• 之前那串神秘的数字（4　8　15　16　23　42）在第三季几乎没有提到了，他到底是干什么的；
• 岛上的黑烟和怪物，一直没有合理说法；
• 一些家伙死而复生，像Lock，还有独眼龙；
• Michael和Walt整个第三季都不见了，到底去了哪里？他们能回去吗？Walt居然在第三季最后一集神秘地出现了。The others当初整天捉了Walt到底是干什么？Walt好像也有超能力。
• 时不时出现的一些死去的人是怎么回事？像Ben看到他母亲，还有Jack看到他父亲，还有一些其它的一时忘了。
• 还有Desmond的预见未来；Kate的想什么出现什么（在过去），等其它一些主角的超能力，估计要到后面才能有交待。

下一集的播出时间是2008年2月，（天，要等大半年）共16集，而编剧透露还有三季要播出，一直播到2010年。

昨晚家里没电，后来有电电视却没信号，于是把N周前晚的DVD碟《父子》看完，感觉拍得相当不错，最可圈可点的是郭富城的演出，难怪他在台湾凭这部电影夺影帝。

郭富城在戏中扮演一个烂赌小流氓，老婆走路后，养不起儿子，居然教儿子去偷盗，最后儿子被抓，他自己则被怨恨冲天的儿子咬掉了一只耳朵。整部电影剧情简单，但丝丝入扣；人物刻画深刻，演出到位；没有什么大起大落，但却真实感人。电影题裁剑走偏锋，一看题目以为是讲父子间感人故事，其实不然，是讲一个没出息的父亲和一个儿子之间的关系，虽然很痛爱儿子，但他的本性到最后还是没有发生改变，令人感觉婉息；到最后儿子入狱父亲痛哭的时候，仿佛才知错，最后父亲的下落居然成没有揭盅的悬念。人物性格逐块逐块皮被剥掉，到最后也让观众明白为什么他老婆要跑路，这个选择其实不是自私。虽然电影的节奏拍得有点慢悠悠，而且到最后我也不知道拍摄的国家是在哪里，把儿子叫“BOY”，钱叫“累”的地方充满好奇，但同时很唯美，也很有意思。

之前对郭富城的演艺天份比较质疑，认为其唱歌实在不行，演戏也一般般，但今次的表现稍为我带来改观。

推荐没有看过的朋友一看，欢迎看过的朋友来讨论。

事情来得很突然，之前没有什么预兆，就发生在一个moment，华君和森和几乎在同时都决定离职，往不同的公司，谋求更好的发展。知道华君递辞职信后，有点突然，但也是始料中事，他一向也是突然决定，毫不犹豫的做事风格。我再想起他刚进公司时说可能会做五年，我还“嘲笑”他怎么可能，在IT界5年是一个很长的时间；也想起他曾经大概一年前说过五年内10万年薪的目标，其实只需要短短一年的时间便实现。我曾经对华君说过，他在我们公司就像一个价值被严重低估的股票，根本发挥不出他应有的价值，这次走，是意料中的事，只是没想到来得这么快和突然。因为，我一直以为先走的会是我。

森和呢，我曾经向朋友比喻过这个年轻人就像古时候的韩信，当时刘邦得韩信者得天下，如果在互联网界里面也是得森和者得天下。我曾经向其它互联网的朋友推荐过这个小伙子，但得不到充份的重视。如今我很佩服新浪跳出来的陈智有如此的魄力，愿意花月薪1W来聘请这个刚出道的年轻人，尽现决心和王侯本色。就凭他这一点，我会有一半或更多相信这个新创业公司会成功。森和在我们公司一直表现忠心耿耿，老板也逐渐将信任核心从我这个信不过的家伙身上转移到他，但职场就是市场，任何去留都讲价值和买卖效应，所以根本不需要有任何的亏欠情结。大家，连同老板，连同我，肯定也不会想到森和也会在一年内离职，但我赞同，没有什么理由不选择另外一个愿意出三倍价钱的老板。

华君要去的是北京，北京百度，从事用户交互尖端Javascript的研究，类似于google web words；森和则留在广州，跟着一个新的创业团队的公司干，虽然他还没有递辞职信，但从人家给他offer的那个电话之后我们都想不出任何理由来拒绝辞职。知道这些消息后，我比想像中平静，没有什么伤感，相反还对未知的未来增添了一丝憧憬，心里想的是一句话，天下无不散之筵席。有幸与他们组建成一个小团伙，一起做过很多很有趣，有意思，有价值的开发，是一段宝贵的财富和经历；但这个小团伙拆散之后，可能大家再迎来新的经历，组成新的团伙，带来新的飞跃。我仿佛一直在经历小团伙生涯，在大学，有七月流火；在网易，也和星星，剑豪组成一点样子的小团伙；在现在公司，更和华君，森和组成合作无间的开发团伙。每一次都会有飞跃和进步，这是真的。

大家未来的路，我的猜想，可能是这样。华君一直对创业信心不足，他还是更愿意先做一个职业经理人，从百度这个平台，再到google或更大的开发公司应该是易如反掌；但百度，我感觉不出他和网易能有多大分别，所以我的信心是不足够，当年华君曾经试过去深圳四天就回来，他虽笑侃今次再这样便太失败了吧，但我仍然不觉得他能在百度干多长的时间，第一IT界是发展很快员工去留也不例外，第二百度这个平台仍然不够高，第三百度从来不是赢技术他对技术人才能有多重视，第四北京这个地方广东人太难适应。当然不能成为阻碍他前往的理由，向往的事情不去做一下怎么甘心。而森和呢，我不太清楚他这个项目和人到底能走得多远，但能出1W月薪证明了老板的决心和对技术人才的重视，森和应该能有充分的发挥，但按森和自己的性格，最终他肯定还是要去搞自己的事业的，在这个公司不过也是借一下他的平台。

我自己呢，暂时是没有什么路数，暂时不会动，我在想老板的反应，有两种可能，一是比较惊惶连你也走，想招数留住你，最可能做的就是加快你的升职，或者按照我的意见来加强工资福利；第二是，觉得你这家伙养不熟，迟早会走，干脆什么重要事情都不交给你了，等着你的辞职信算了。我还在想后者的可能性较大，结果早上老板已经打电话过来了，赶紧稳住我一下。我自己的方向是不再往技术方向去跳槽了，我更倾向的是出来闯，做自己的事情，而不是当职业经理人，但这样的机会有时可遇不可求；如果不行继续打工，我会选择sales方向。所以，暂时是不变应万变。衷心希望他们有长足的发展，当我身边的朋友都飞黄腾达，我在这个环境中还能差得到哪里去？（原话人星星）就像炒股一样，虽然IT界发展很快，涨得很快，水涨船高，但他们能够跑赢大市！